«El profesional TI puede tomar 2 caminos el ejecutivo donde son bien vistos los MBA, Máster y grados académicos, y el técnico donde tenemos certificaciones en ámbitos de ciberseguridad, Arquitectura Cloud, entre otros.»
En contexto de los grandes cambios que se están dando en la transformación digital en la mayoría de las empresas del mundo, el profesional TI cumple un rol trascendental, pero, ¿quienes? ¿todos? La verdad es que no. Los avances en nuevas tecnologías, además de nuevas formas de gestionar los trabajos, han generado profesionales nuevos que están más a la vanguardia y por ende, que en su mayoría les permite entregar proyectos y ventajas competitivas a las empresas, con respecto a su competencia, lo cual hemos podido ver en muchas industrias, como retail, medios de pago, logística, banca, entre otros.
Antiguos sistemas o tecnologías que, hace no más de una década atrás fueron un boom, como Visual Basic, PHP, Novell, incluso gestión de proyectos en formato tradicional y que, sin duda, la experiencia de estos profesionales en su momento generó gran aporte, hoy están quedando con muy poco espacio o con muy pocas ofertas en la industria tecnológica actual.
Comúnmente se piensa que los profesionales de la ingeniería, medicina y humanistas son los que deben dominar dichas especializaciones, y no aquellas del ámbito muy técnico, pero esto es un plus igual de relevante en los profesionales de las tecnologías de la información. Recientemente en la división Research de IT-Talent lanzamos un estudio en donde encontramos que un 26% de los profesionales IT cuentan con grado de magister y que la gran mayoría de estos busca desarrollarse en el lado ejecutivo de las empresas.
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Pero también es Interesante ver en áreas como la ciberseguridad, donde si bien hay un aspecto ejecutivo importante, en el día a día es una área técnica y ahí sus profesionales deben estar constantemente aprendiendo y certificando con las diferentes herramientas, donde nuestros estudios las cifras nos hablaban fuerte y claro: el 64% de estos profesionales cuenta con al menos una certificación.
Realizar estos estudios, que pueden ser desempeñados tanto por los proveedores de herramientas de ciberseguridad como por centros educacionales, tiene un impacto directo en el futuro laboral de los profesionales. Fácilmente un profesional con mayores certificaciones puede acceder a mejores ofertas laborales, poder negociar beneficios adicionales y cómo no, ver su sueldo incrementado.
Sin duda la tecnología va avanzando a pasos agigantados, y muchas tecnologías en 5 años ya están obsoletas, por lo cual es importante están en permanente capacitación para poder enfrentar los desafíos en que puedan generar un aporte relevante a la empresa que les permita estar en la delantera de la industria y no mueran por obsolescencia del mercado.
El profesional TI puede tomar 2 caminos el ejecutivo donde son bien vistos los MBA, Máster y grados académicos, y el técnico donde tenemos certificaciones en ámbitos de ciberseguridad, Arquitectura Cloud, entre otros que no son dictados por instituciones tradicionales como universidades, sino más bien por entidades validadas por CFT, instituciones que desarrollaron el sistema como Google, SAP, Cisco, Microsoft, Amazon entre muchos otros. Estas certificaciones permiten especializarse en trabajos más técnicos y muchas veces mejor pagados que los mismos cargos ejecutivos. Actualmente estas y las últimas tecnologías son los profesionales más demandados del mercado. y sin duda empresas expertas en reclutamiento y selección de personal como IT-Talent Headhunter SENIOR IT. son factores a considerar al momento de proponer profesionales altamente calificados para nuestros clientes.
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