Revista Empresarial & Laboral
Sin Resultados
Ver todos los resultados
  • GESTIÓN HUMANA
    • Seguridad Social
      • Cesantías
      • Pensiones
      • Riesgos Laborales
      • SG-SST
    • Selección
    • Nómina
    • Gestión de Talento
  • LEGISLACIÓN
    • Laboral
    • Tributaria
    • Comercial
  • SALUD
    • Salud Ocupacional
    • Examenes Medicos Ocupacionales
  • FINANZAS
    • ¿En que invertir?
    • Impuestos
    • Financiación
  • EDUCACIÓN
    • Virtual
    • Diplomados y especializaciones
  • MÁS SECCIONES
    • ACTUALIDAD EMPRESARIAL
      • Novedades
      • Nombramientos
      • Empleo
      • Eventos
    • ASESORIAS
    • CONCEPTOS EMPRESARIALES
    • EMPRESAS
      • Emprendimiento
      • startups
      • PyMES
    • INDUSTRIA
      • Asegurador
      • Construcción
      • autos
      • Seguridad
    • MARKETING
      • Redes Sociales
      • Tendencias
      • Digital
      • E-commerce
      • Estrategias
    • TECNOLOGÍA
      • Inteligencia de Negocios
      • Software
      • Tendencias
      • Seguridad Informática
    • ENTRETENIMIENTO
    • TURISMO
      • Turismo de Negocios
  • COLUMNISTAS
Revista Digital
Revista Empresarial & Laboral
  • GESTIÓN HUMANA
    • Seguridad Social
      • Cesantías
      • Pensiones
      • Riesgos Laborales
      • SG-SST
    • Selección
    • Nómina
    • Gestión de Talento
  • LEGISLACIÓN
    • Laboral
    • Tributaria
    • Comercial
  • SALUD
    • Salud Ocupacional
    • Examenes Medicos Ocupacionales
  • FINANZAS
    • ¿En que invertir?
    • Impuestos
    • Financiación
  • EDUCACIÓN
    • Virtual
    • Diplomados y especializaciones
  • MÁS SECCIONES
    • ACTUALIDAD EMPRESARIAL
      • Novedades
      • Nombramientos
      • Empleo
      • Eventos
    • ASESORIAS
    • CONCEPTOS EMPRESARIALES
    • EMPRESAS
      • Emprendimiento
      • startups
      • PyMES
    • INDUSTRIA
      • Asegurador
      • Construcción
      • autos
      • Seguridad
    • MARKETING
      • Redes Sociales
      • Tendencias
      • Digital
      • E-commerce
      • Estrategias
    • TECNOLOGÍA
      • Inteligencia de Negocios
      • Software
      • Tendencias
      • Seguridad Informática
    • ENTRETENIMIENTO
    • TURISMO
      • Turismo de Negocios
  • COLUMNISTAS
Sin Resultados
Ver todos los resultados
Revista Empresarial & Laboral
Sin Resultados
Ver todos los resultados

Consejo de Estado frena el traslado de $25 billones a Colpensiones

¿Qué pasará con los ahorros?

Por Henry Sierra Rodriguez
en Pensiones
Suspensión de Aportes Pensionales
FacebookTwitter

En una decisión que sacude el tablero financiero y jurídico del país, el Consejo de Estado ordenó la suspensión provisional del traslado masivo de recursos desde los fondos privados (AFP) hacia Colpensiones. La medida cautelar pone un freno de emergencia al polémico Decreto 415 de 2026, mediante el cual el Gobierno Nacional pretendía movilizar cerca de $25 billones de pesos.

La decisión judicial se centra en el Capítulo 5 de la norma, que obligaba a las AFP a transferir los ahorros de aquellos ciudadanos que decidieron cambiarse de régimen pero que aún no han consolidado su derecho a la pensión.

El fallo responde a una demanda que acusa al Ejecutivo de «saltarse la ley». Según el demandante y los argumentos acogidos preliminarmente por el alto tribunal, el Gobierno habría excedido su potestad reglamentaria. En términos sencillos: un decreto no puede cambiar las reglas de propiedad del ahorro pensional que ya están fijadas por leyes superiores.

«Se busca evitar que los recursos, que por ley deben generar rendimientos para el afiliado, sean utilizados como caja menor antes de tiempo», sugieren expertos cercanos al proceso.

Le puede interesar: Reforma Pensional en Vigencia

Las preguntas clave…

  • ¿Mi dinero está seguro? Para los 120,000 afiliados en proceso de traslado que aún no se han jubilado, la respuesta es que su ahorro permanecerá en el fondo privado por ahora. Esto garantiza que sigan percibiendo las rentabilidades del mercado hasta que se resuelva el fondo del asunto.

  • ¿Qué pasa si ya soy pensionado? La suspensión no afecta a quienes ya reciben su mesada de Colpensiones (Capítulo 6). En estos casos, el traslado de fondos se mantiene, pues la entidad pública ya está asumiendo el pago mensual de dichas pensiones.

  • ¿Por qué es importante el monto de $25 billones? Desde el sector financiero (Asofondos), se advirtió que mover tal cantidad de dinero en menos de 30 días —como exigía el decreto— obligaría a una venta masiva de títulos de deuda (TES) y acciones, lo que podría desestabilizar la economía nacional y bajar el valor de los ahorros de todos los trabajadores.

La respuesta del Gobierno: «Es una decisión desafortunada»

Desde el Ministerio de Trabajo, la reacción no se hizo esperar. El Gobierno calificó la medida como un obstáculo para la implementación de la reforma y aseguró que el dinero pertenece a los ciudadanos que ya eligieron libremente estar en el régimen público.

El Ejecutivo prepara ahora un recurso de súplica ante el mismo Consejo de Estado para intentar revertir la suspensión, argumentando que los fondos son necesarios para dar sostenibilidad al sistema y cumplir con las obligaciones actuales de Colpensiones.

¿Qué sigue?

La moneda está en el aire. Mientras el Consejo de Estado estudia si anula definitivamente el decreto, el país queda a la espera de un pronunciamiento clave de la Corte Constitucional sobre la Reforma Pensional general. Por ahora, los $25 billones se quedan donde están, marcando un nuevo round en la tensa relación entre el poder judicial y las ambiciones de reforma del Gobierno Nacional.

Etiquetas: 2026AFPasofondosColombiapension obligatoria
Henry Sierra Rodriguez

Henry Sierra Rodriguez

Editor Asociado en Revista Empresarial.

Artículos Relacionados

Doble Asesoría Pensional
Pensiones

Doble Asesoría Pensional en Colombia

programa Colombia Mayor
Pensiones

Aumento significativo en el subsidio del programa Colombia Mayor: ¿Quiénes se beneficiarán?

Decreto 558
Pensiones

Análisis del decreto 558 – Cambios en el Sistema Pensional

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Artículos Recientes

Las Redes Sociales como Posicionamiento de Marca

Resurgir Ante la Crisis

Fábricas de IA y Redes Híbridas

Andrés Calamaro en Bogotá

Cicloruta Bogotá: cambios en Carrera 7 y Carrera 11

Artículos Destacados

Transformación Digital & Seguridad
Seguridad Informática

Transformación Digital & Seguridad Cibernética

Por José Joaquín Castro P.
Transformación de las compañías de seguros
Seguros

Transformación de las Compañías de Seguros en la Era Digital

Por Camilo Pinzón
Competitivos en un mundo Globalizado
EMPRESAS

Cómo ser Competitivos en un mundo Globalizado, Hiperconectado y Transformado

Por Juan Ramón Jaramillo Hernández
Autenticación y Verificación de Datos
TECNOLOGÍA

Autenticación y Verificación de Datos para la Prevención de Riesgos

Por Bruno Blackmore
Flexibilización en la Contratación Laboral
Laboral

Flexibilización en la Contratación Laboral

Por Hugo Agudelo
Revista Empresarial & Laboral

  • Paute con Nosotros
  • Stock Images by Depositphotos

CONTACTO

Celular: (57) 3158520852
Correo: [email protected]
Colombia | Chile | México | España

LINKS DE INTERES

  • INICIO
  • CONTACTO
  • POLÍTICA DE PRIVACIDAD

RECIENTES

Las Redes Sociales como Posicionamiento de Marca

Las Redes Sociales como Posicionamiento de Marca

Resurgir Ante la Crisis

Resurgir Ante la Crisis

© 2026 Revista Empresarial & laboral

Sin Resultados
Ver todos los resultados
  • INICIAR SESIÓN
  • EDICIÓN IMPRESA
  • SECCIONES
    • TECNOLOGÍA
    • GESTIÓN HUMANA
    • LEGISLACIÓN
    • SALUD
    • MARKETING
    • FINANZAS
    • ACTUALIDAD EMPRESARIAL
    • ENTRETENIMIENTO
    • ASESORÍAS
    • EDUCACIÓN
    • EMPRESAS
    • INDUSTRIA
    • TURISMO
  • COLUMNISTAS
  • VIDEOS
  • SUSCRIPCIONES
    • Suscripción Fisica y Digital
  • PAUTE CON NOSOTROS
    • Pauta Impresa
    • Pauta Digital
  • B2B NETWORK
    • Marketing de contenidos
    • Pauta digital
  • TURISMO DE NEGOCIOS
  • TIENDA VIRTUAL
  • CONTACTENOS

© 2026 Revista Empresarial & laboral